邮政快递外包员工罚款700元，是否合理？
庆元法律咨询
2025-04-07
邮政快递外包员工被罚款700元不合理。依据《中华人民共和国行政处罚法》，公司不具有罚款权利。不及时处理可能导致员工权益持续受损，影响工作积极性。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题常见方式有举报、仲裁、起诉。建议先与公司沟通，无果后到劳动行政部门举报；若问题未解决，可申请仲裁；对仲裁不满则起诉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫罚款不合理。处理方式：1.与公司沟通，表达异议；2.向劳动行政部门举报，要求调查；3.如沟通举报无效，申请劳动仲裁；4.仲裁不满，15天内向法院起诉。
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